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越秀地產召開2014年企業社會責任管理工作會議

作者: 來源:廣東省房地產行業協會 時間:2015-01-20

 

  為了更好地推進越秀地產企業社會責任建設工作,11月27-28日,越秀地產在從化逸泉酒店組織召開2014年企業社會責任工作會議,全面啟動《2014年度企業社會責任報告》編制工作并部署2015年企業社會責任管理體系試點工作。公司黨委副書記、紀委書記、工會主席莊義漢出席會議并講話;公司本部各部門及各子公司社會責任工作負責領導、相關工作人員共計70人參加了會議。公司黨工部總經理魏云主持會議。
  莊義漢副書記對公司近年企業社會責任建設成果予以充分肯定。他指出,企業社會責任報告是企業可持續發展的宣言,是企業履行社會責任的展示,是企業對社會責任的承諾,也是企業對社會的回報。越秀地產通過近年來連續對外公開發布企業年度社會責任報告,獲得了社會各界特別是利益相關者的廣泛好評,對推動越秀地產的經營發展、企業品牌形象的樹立和員工的發展起到了積極作用。
  莊義漢副書記要求,各單位要認真貫徹落實好這次會議的精神,按照《越秀地產2014年度企業社會責任報告》編寫工作要求,落實專人對接、跟進2014年度社會責任報告書編制各項工作,相互支持,加強溝通與配合,確保該報告書編制工作順利、高效、有序、按時完成。要充分利用宣傳資源優勢,切實加大宣傳力度,提升全體員工對推進企業社會責任工作的認識、認知和認同,形成自覺踐行企業社會責任的良好氛圍。各單位具體負責此項工作的同志要了解和掌握企業社會責任管理建設和評價工作的程序、內容和工作要點,認真梳理、歸納和整理公司在承擔社會責任方面的工作資料,確保各類資料報送渠道暢順,信息真實、客觀、準確,格式規范,嚴謹細致地做好報告書的編寫工作,以使報告書更好更全面表現2014年越秀地產企業社會責任建設工作取得的成績,更好地展現越秀地產的品牌,更好地展現越秀地產員工的精神風貌。同時,莊義漢副書記提出,作為2015年社會責任體系試點單位,要求公司品牌中心、廣州公司、物業公司抓緊推進開展企業社會責任管理體系建設工作試點,積極建立并逐步完善越秀地產企業社會責任評價體系及標準,配合公司品牌宣傳,逐步完善企業社會責任整體規劃及管理工作運作機制,形成有計劃、有部署、有檢查、有總結的企業社會責任管理工作體系,為越秀地產在2016年全面推進越秀地產企業社會責任建設工作,實現越秀地產持續健康發展奠定堅實基礎。
  會上,公司招投標中心、江門公司、設計院分別介紹了有關編制社會責任報告的工作經驗;暨南大學教授沈洪濤、曾牧分別針對《年度企業社會責任報告》編制及越秀地產社會責任管理體系構建等相關內容進行了培訓。

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